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护理质量考核细则

爱问共享资料综合频道提供护理质量考核细则资料,护理质量考核细则免费下载,包括护理文件书写质量标准与考核细则,护理质量考核细则,护理绩效考核细则资料等,同时你也可以上传护理质量考核细则相关资料,分享给广大网友!
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  • 护理文件书写质量标准与考核细则护理文件书写质量标准与考核细则 一、基本要求 质量标准与考核内容 扣分标准 1、病历书写规范:客观、真实、准确、及时、完整。字迹潦草,不清晰,一处文字工整,字迹清晰,表达准确,语句通顺,标点正扣2分, 确,书写[立即查看]

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    2017-09-18

    护理质量考核细则护理质量考核细则 危重患者护理记录单(出入液量记录单要求同) 检查项目及要求 分值 扣分标准 1、凡特护、进监护室、抢救室、特殊治疗需密切观察者, 未建单不得分 要建立危重患者护理记录单。 2、基本要求 (1)书写应当客观、[立即查看]

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    2017-09-17

    护理绩效考核细则五大病区护理部考核细则 一、工作质量40分 ,一, 病房管理4分 1、病区环境整洁、安静、做到四轻,走路、关门、操作、说话轻,不符合要求酌情扣相应分,0.8分 2、各工作间,护理站、治疗室、换药室,物品放置有序~整洁~无私人[立即查看]

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    2017-09-18

    护理质量考核标准护理质量考核标准一 (院部护士) 考核内容 质量要求 评分标准 考核方法 1-5、1项不符合1、严格执行各项无菌技术操作规程 1、实地查看 要求扣0.5分 2、治疗室及治疗室物品按要求清洁消2、平时考核 6、护士未按要求毒,[立即查看]

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    2017-09-18

    医疗质量考核细则门诊医疗质量考核细则(50分) 分 考核 项目 目标内容 检查标准 值 得分 迟到早退每次扣1分~引按时上下班~态度和蔼~热情服务~起病人投诉不得分~态度2 一视同仁~排队就诊。 不好~服务不热情一次扣1分。 健康教育:诊疗[立即查看]

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    2017-09-30

    护理部护理质量考核细则----------------------------精品word文档 值得下载 值得拥有---------------------------------------------- ----------------[立即查看]

  • [知识]护理部护理质量考核细则护理部护理质量考核细则考核内容 考核方法 评分细则 分值 1、护士长手册认真及时填写,内容真实、准确完整。 1、 护士长手册不完整扣1分。(1分) 护2、护士长例会有记录并认真传达贯彻。 2、 护士长未例会或无[立即查看]

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    2017-09-30

    护理部护理质量考核细则2013护理质量管理考核细则 考 核 内 容 扣 分 标 准 扣分 1、健全(修订)各项护理制度并结合相关的法律法规法律法规进行学习培训,有计划过程、考核、1、查制度少一项扣5分,查规章制度分析整改(包括核心制度培训及[立即查看]

  • 医疗护理质量管理标准考核细则医疗质量管理标准考核细则 被考核人员:各科护士长 项目 标准质量标准 检查扣分方法 考核办法 分值 1、衣帽整洁~不戴耳环戒指~长发不过肩~1、发现一处不合格扣0.5职不在走廊大声传呼电话、找人或大声喧分, 业哗[立即查看]

  • 护理质量管理考核评价标准实施细则年医院安全管理专项考核护理质量管理考核评价标准实施细则 医院名称 考核人员 实得考 核 评 价 标 准 提供文档资料 考核主要内容考核评价方法 分值 减分理由 分 查阅有关资料并实地考核~在岗独立执业护士具有[立即查看]

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    2017-09-19

    质量考核细则为实现三角花园?星城项目“确保省优,争创芙蓉奖”的质量目标。项目部特制定一套工程质量考核细则。 一、 各工种和班组在施工中,必须严格按操作程序和施工人员的技 术交底进行施工,完成各分项工序时,必须先自检,自检优良才可交验,质量检[立即查看]

  • 医院优质护理服务质量检查标准及考核细则优质护理服务质量规范化检查考核标准 考核科室 考核内容 考核方法及扣分 项目及分值 护 主动介绍5分 1、责任护士在病人入院后及时(至少在本班内)完成入院宣教和安全教育,与病人交谈(询问1,2个病人),[立即查看]

  • 临床医疗、护理、药房、临床质量控制标准考核细则临床医疗质量控制标准考核细则 项目 检查考核内容 检查考核方法及评分方法 扣分原因 实得应得分 分 (一) 各项内容准确填写,不漏项、定期检查和不定期检查,每缺一项, 5 门诊登记不空项 扣1分[立即查看]

  • 优质护理服务质量检查标准及考核细则XLS2[立即查看]

  • 2008年护理质量管理考核评价标准实施细则医院名称 考核人员 考 核 评 价 标 准 提供文档资料 考核主要内容考核评价方法 分值 实得分 减分理由 查阅有关资料并实地考核~在岗独立执业护士具有有效的《护士执0.5 业证书》。 查阅有关资料[立即查看]

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    2017-10-13

    质量管理考核细则中盐东兴安徽盐化发展有限公司 CHINA SALT DONGXING AN HUI SALT & CHEMISTRY DEVELOP CO., LTD 管 理 标 准 产 品 质 量 考 核 细 则 Q/ZYDF-G0522[立即查看]

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    2017-09-18

    项目质量考核细则为了认真贯彻质量方针,落实项目技术经济责任制考核办法~提高设计人员的质量意识,保障设计质量,更好地为客户服务,树立我院良好的外部形象。特制定本细则。 质量是企业的生命。质量贯穿设计全过程~要做到事前指导~事中检查~事后评定和[立即查看]

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    2013-04-10

    质量管理类文件[立即查看]

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    2012-06-15

    质量管理考核细则质量管理考核细则(试 行)大连重工·起重集团有限公司第一制造事业部2007年12月13日[立即查看]

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    2017-09-17

    病房护理绩效考核细则[策划]病房护理绩效考核细则根据《临床科室绩效考核》的要求,病区护士长在做好对各班护士工作效率和服务质量日常考核的同时,制定科室一级质控,对护士在德、能、勤、绩等方面进行综合评价,考评结果记录在案,作为护士当月绩效工资发[立即查看]

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    2017-09-17

    病房护理绩效考核细则根据《临床科室绩效考核》的要求,病区护士长在做好对各班护士工作效率和服务质量日常考核的同时,制定科室一级质控,对护士在德、能、勤、绩等方面进行综合评价,考评结果记录在案,作为护士当月绩效工资发放的依据,详见下表: 考核分[立即查看]

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    2017-10-17

    护理部绩效考核细则2015精品文档就在这里 -------------各类专业好文档,值得你下载,教育,管理,论文,制度,方案手册,应有尽有-------------- -----------------------------------[立即查看]

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    2017-10-18

    护理部绩效考核细则护理部绩效考核细则 根据护理管理规范及2010年全国护理工作会议精神,为激发及提高各级护理人员的工作积极性,充分发挥主观能动性,确保高技术含金量、高风险和高工作量的岗位获得高报酬,进一步提高我院的各项护理质量,稳定及激励护[立即查看]

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    2017-09-18

    [试题]病房护理绩效考核细则病房护理绩效考核细则根据《临床科室绩效考核》的要求,病区护士长在做好对各班护士工作效率和服务质量日常考核的同时,制定科室一级质控,对护士在德、能、勤、绩等方面进行综合评价,考评结果记录在案,作为护士当月绩效工资发[立即查看]

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    2017-10-16

    护理文书质量评分标准细则出院病历排列顺序 1.住院病案首页 2.住院证 3.出院或死亡记录 4.死亡讨论记录单 5.入院记录或再入院记录、接收记录 6.诊疗计划 7.完整入院记录 8.病程记录含转科记录、术后病志,按日期先后顺序, 9.手术[立即查看]

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    2017-09-18

    中医特色护理质量评价细则一、评价依据 (一)《中医医院中医护理工作指南(试行)》及中华中医药学会发布的2006版《中医护理常规 技术操作规程》。 (二)《云南省护理质量控制手册》及我院《各项护理质量控制标准》。 二、评价组织 成立以主管护理[立即查看]

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    2017-09-19

    某医院医疗质量考核细则妇产科医疗工作质量考核标准 (总分100分) 序考核项目 考核标准 分值/分 扣分标准 号 执行首诊负责制 参考首诊医师医师负责制考核评分表 10分 因任何原因拖延、推诿单项否决 三级医师查房制度 参考三级医师查房考核[立即查看]

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    2017-10-15

    质量经济责任制考核细则XXXX公司质量经济责任制考核细则 序号 考核项目 考 核 内 容 考 核 标 准 备 注 成品一次送检合格率实际值小于目标成品一次送一 成品一次送检合格率必须达标 范围的下限时,每小1%,扣责任部门只考核生产部门 检[立即查看]

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    2017-10-13

    医疗质量管理与考核细则廉州医院医疗质量管理与考核细则 一、 医疗质量管理内容 (一)基础医疗质量管理 基础医疗质量管理是指医院人力资源、财务管理、医院的管理制度、医院环境、设施、医疗设备、业务技术、药品供应、后勤保障、信息方面的管理,是医疗[立即查看]

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    2017-09-18

    住院科室质量考核细则考核分考核小项 考核内容 处罚措施(元) 类 科 科室工作计划和每月检查一次执行情况 无方案20元 主 质控方案并实施执行不力每次20任 情况 元 主 组织学习 业务学习登记本,每月最少2次 每次10元 要 把好危重病人[立即查看]

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